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Georgina Alicia García Luna Villagrán, Juan José Gutierrez Chaparro
Pág. Pág. 37 - 55
La configuración urbana de las ciudades actuales, ha sido el resultado de distintos procesos históricos influyendo en la organización del territorio, elementos como las actividades económicas y la aplicación de reformas urbanas, así como los equipamiento...
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Yolanda Cordero Nieves
Pág. pp. 5 - 33
La descentralización ha sido una de las acciones reformadoras más utilizadas por los gobiernos democráticos durante las últimas dos décadas. La transferencia de recursos humanos a los niveles subnacionales como parte de una descentralización, no se consi...
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María Candela Rodríguez
El equilibrio entre el trabajo y la vida personal de los empleados se ha convertido en un tema ampliamente estudiado en la literatura académica, particularmente en el campo del Management. Las organizaciones han comenzado a implementar estrategias tendie...
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Comite Ejecutivo Revista CADM
Tenemos el agrado de presentar el número ocho de la revista Ciencias Administrativas, correspondiente al periodo julio-diciembre de 2016, en la cual se incluyen seis artículos de autores de diversos países como ser México, Argentina y Ecuador, los cuales...
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Luísa Puccini,Mateus Pedro,Monique Ventura,Valentina Vasconcelos,Alexandre Cappellozza,Almir Martins Vieira
Pág. 01 - 12
A utilização de ferramentas de inteligência artificial assegura a mudança no formato de gestão, com a otimização de processos, aumentando a produtividade, e consequentemente gerando valor ao cliente. O uso da inteligência artificial na seleção de pessoas...
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Viktor Koval, Oleg Kaminskyi, Vira Brednyova, Ludmila Kosharska
Pág. 21
Este artículo tiene como propósito estudiar la gestión de recursos humanos en condiciones de incertidumbre, debido a las acciones militares actuales, en el mercado laboral de Ucrania, con el fin de desarrollar un modelo de plataforma en línea de recursos...
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Maycon Henrique Franzoi de Melo,Fabrício Brito Silva,Osias de Oliveira Santos Filho
O artigo analisa aspectos do conhecimento indígena e o sistema de manejo de povos que vivem na região de transição Amazônia-Cerrado como adaptação e reação às mudanças ambientais em seus territórios. Trata-se de uma pesquisa etnográfica, realizada ...
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Edvaldo Ferreira do Nascimento,Marta Pagán Martínez
Pág. 01 - 17
A governança de tecnologia da informação se faz necessária para que a área de TI mantenha seu alinhamento à estratégia organizacional. As ferramentas adequadas de gestão em software livre, além de diminuírem os investimentos necessários com softwares, po...
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Neda Madani
Pág. 01 - 13
O objetivo principal deste estudo foi avaliar o efeito da implementação da gestão de recursos humanos verdes (GHRM) no desempenho sustentável no que diz respeito ao papel mediador da responsabilidade social corporativa (CSR) no setor bancário do Irã. Est...
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Lílian ARAÚJO FERREIRA Zaidan,Max Leno de Almeida,Rebeca Oliveira Rios Barreto Bezi
Pág. 42 - 57
O estudo busca a compreensão da liderança e a influência junto ao comportamento organizacional, com o objetivo de apresentar a importância do líder na organização e como deve ser exercido este papel, justamente para evitar a perda na produtividade da equ...
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