|
|
|
|
|
Achmad Affandi, Yusqi Mahfud
Pág. 295 - 306
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh knowledge sharing behavior, semangat kerja dan disiplin kerja terhadap Kinerja Pegawai Setda Kabupaten Wonosobo. pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sampel jenuh, di mana semua ang...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Nani Hartati Sihotang, Universitas Putera Batam, Indonesia Asron Saputra, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 1007 - 1020
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mayesti Mayesti, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 960 - 968
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mayesti Mayesti, Universitas Putera Batam, Indonesia Wasiman Wasiman, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 960 - 968
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Sri Wahyuni, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Persada Bunda, Indonesia Kiki Joesyiana, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Persada Bunda, Indonesia Arief Rifa'i Harahap, Universitas Islam Riau, Indonesia
Pág. 297 - 308
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Angles William, Purnama Yanti Purba, Vina Prenita, Melinawaty Lumban Tobing
Pág. 267 - 273
Employees have a big role in fulfilling fluency in the field of organization. Organizations need human resources to develop their businesses. This study aims to examine and analyze the effect of competence, work discipline, and job satisfaction on employ...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Sukardi Sukardi
Pág. 29 - 42
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap produktivitas karyawan pada PT. Capital Life Indonesia di Jakarta. Suatu organisasi dapat berjalan efektif apabila fungsi-fungsi manajemen seperti perencanaan (planni...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Fathan Arif,Ai Astriyana
Pág. p.165 - 178
Sumber daya manusia sendiri dapat membantu perusahaan untuk mewujudkan dan mencapai tujuan yang sudah ditetapkan. Penelitian ini mengkaji dampak gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Suku Dinas Sumber Daya Air Kantor Kecamatan ...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Fathan Arif,Ai Astriyana
Pág. p.165 - 178
Sumber daya manusia sendiri dapat membantu perusahaan untuk mewujudkan dan mencapai tujuan yang sudah ditetapkan. Penelitian ini mengkaji dampak gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Suku Dinas Sumber Daya Air Kantor Kecamatan ...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Dewi Lestari,Endang Nurita,Santi Octavianti
Pág. p.117 - 128
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Surya Semesta Sakti baik secara parsial maupun secara simultan. Metodologi yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif ...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Muhamad Husni Mubarok
Pág. 181 - 195
Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode penelitian kuantitatif asosiatif. Jumlah sampel sebanyak 50 dari rumus sampel jenuh. Pengumpulan data diperoleh dari data primer dan data sekunder. Pengukuran instrument dilakukan menggunakan Skala Liker...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Fitriani Lubis, Universitas Putera Batam, Indonesia David Humala Sitorus, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 1 - 12
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Jerico Jerico, Universitas Putera Batam, Indonesia Tiurniari Purba , Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 33 - 43
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ferdi Shofwan, Universitas Putera Batam, Indonesia M. Khoiri, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 44 - 52
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Primus Sihotang, Universitas Putera Batam, Indonesia Asron Saputra, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 66 - 75
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Agit Riyadi, Enjang Suherman, Flora Patricia Anggela
Pág. 3047 - 3057
Work discipline can determine low or high performance, when employees do not obey rules such as time delays when working that are not inaccordance with applicable rules, it will hinder them from completing work on time before the specified deadline. This...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Nandang Nandang, Asep Jamaludin, Deby Permadani
Pág. 2889 - 2897
This study aims to determine the effect of organizational culture and work discipline on employee performance at the Karawang Regency Manpower and Transmigration Office. This research uses quantitative, descriptive, and verification methods. The populati...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Dea Tamara Julianti, Indonesia Sunargo Sunargo, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 867 - 879
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Elida Maryaty Siregar, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 13 - 27
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Kellin, Universitas Putera Batam, Indonesia
Pág. 79 - 91
|
|
|
|
|
|